一、MBTI简介
MBTI（Myers – Briggs Type Indicator）是一种评估个体性情的测试工具，由美国心理学家凯瑟琳·库克·布里格斯和她的女儿伊莎贝尔·布里格斯共同开发。其主要目的是帮助人们了解自己的性情特点，进而更好地与他人沟通和合作。
MBTI测试基于瑞士心理学家卡尔·荣格（Carl Jung）的理论，他将人类性情分为16种不同类型。这是依据两个维度划分的：外向/内向（E/I）、感知/直觉（P/N）、思考/情感（T/F）和判断/知觉（J/P）。每个维度有四个可能选项，理论上有256种组合，但为简化测试，只保留了16种典型性情组合，每个人只能属于这16种组合之一。
二、MBTI的四个维度
外向/内向（E/I）维度
外向的人通常更活跃、热忱，喜欢与人交往。
内向的人则更安静、寻思，更喜欢独处。在此维度上可分为外向型和内向型两种主要类型。
感知/直觉（P/N）维度
感知的人通常更关注现实世界，善于视察细节。
直觉的人则更关注未来的可能性，善于预测趋势。在此维度上可划分为感知型和直觉型两种主要类型。
思考/情感（T/F）维度
思考的人通常更理性、逻辑，关注事实和证据。
情感的人则更感性、感情丰富，关注人际关系和情感需求。在此维度上可划分为思考型和情感型两种主要类型。
判断/知觉（J/P）维度
判断的人通常更果断、稳定，偏向于做出决策和计划。
知觉的人则更灵活、开放，偏向于适应变化和视察。在此维度上可划分为判断型和知觉型两种主要类型。
三、MBTI的局限性
虽然MBTI测试可以帮助我们了解自己的性情特点，但它并不能完全定义一个人。每个人的性情都是复杂的，可能包含多种性情特点。虽然MBTI测试在很大程度上反映了荣格的理论，但它并非绝对准确，因为每个人的性情可能会随时间推移而发生变化。
四、MBTI的作用
MBTI测试是一种有趣的自我评估工具，可以帮助我们更好地了解自己和其他人。它可以帮助解释为什么不同的人对不同的事物感兴趣、擅长不同的工作、并且有时不能互相理解。这个工具已经在世界上运用了将近30年的时间，夫妻利用它增进融洽、老师学生利用它提高学习、授课效率，青年人利用它选择职业，组织利用它改善人际关系、团队沟通、组织建设、组织诊断等多个方面。在世界五百强中，有80%的企业有MBTI的应用经验。
五、MBTI的理论基础
MBTI人格理论的基础是著名心理学家卡尔·荣格先生关于心理类型的划分，后经一对母女Katharine Cook Briggs与Isabel Briggs Myers研究并加以发展。心理学家大卫.凯尔西（David Keirsey）发现，这些由不同文化背景和不同历史时期的人各自独立研究得出的4种不同性情的划分，对性格的描绘有着惊人的相似。同时他发现，MBTI性格类型系统中的四种性格倾向组合与古老智慧所归纳的四种性情正好吻合。
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