MBTI类型的稀有性及其相关特性与局限性

  一、MBTI简介

  MBTI(Myers – Briggs Type Indicator)是基于瑞士心理学家卡尔·荣格(Carl Jung)理论的一种评估个体性情的测试工具,它将人们分为16种不同的性情类型。这16种类型源于四个主要的人格维度:外向/内向(Extrovert/Introvert, E/I)、感知/直觉(Sensing/Intuition, S/N)、情感/思考(Feeling/Thinking, F/T)和判断/知觉(Judging/Perception, J/P),每个维度有两个选项,组合成16种可能。

  但在现实生活中,人类性情复杂,很少会出现单一的MBTI类型,更多是16种类型的混合,所以精确分类一个人的性情是很困难的。

  二、少见的MBTI类型

INFP类型

INFP(内向、感知、情感、知觉)在现实生活中不常见。

他们被认为是最理想主义、敏感和富有创造力的类型。

通常对世界充满好奇,喜欢探索新想法和经验,具有很高的道德观念,关心他人感受并愿意付出努力。

他们可能在现实中遇到很多挑战,因为现实世界可能不符合他们的理想主义观念。

ESTP类型

ESTP(外向、感知、思考、判断)相对少见。

这类人被认为是实用主义者和冒险家。

善于观察周围环境并根据实际情况做决策,具有很强的适应性和灵活性,能迅速调整策略面对新情况。

但可能被认为不太负责任,因为缺乏足够考虑未来后果的能力。

MBTI类型的稀有性及其相关特性与局限性

  三、MBTI稀有度排行

较常见的类型

根据1998年英美的统计数据,ISTJ、ISFJ、ESFJ人格相对较多。

男性中这三种人格占比均超过13%,女性中占比均超过12%。ISTJ是物流师型人格,ISFJ是守卫者型人格,ESFJ是执政官型人格,三者均属于SJ护卫者人格。

ISTJ型人注重逻辑和事实,喜欢通过理性思考解决问题并提供详细指导和建议;ESTJ型人更注重组织和管理,善于发现规律和秩序,能制定计划和规则解决问题,这两种类型相对较多见,可能是因为其性格特点符合传统社会期望和分类,适合组织和管理方面的工作。

较罕见的类型

从统计数据看,INTJ男性是比较稀有的,大概每一百个男性里有一个INTJ人格。女性在NT人格中占比均不超过3%,INFJ、INTJ、ENFJ人格较少见。

在MBTI性格测试中,ESFP和INFJ是最少见的类型。ESFP型人注重体验和感受,通过感官收集信息,用行动表达情感和想法;INFJ型人更注重内省,善于察觉他人情感和需求并提供深刻建议和支持。这两种类型相对较少见可能是因为性格特点独特,不太符合传统社会期望和分类。

  四、MBTI中的四种基本人格

  心理学家大卫·凯尔西发现MBTI人格类型中有四种基本人格,分别是SP艺术创造者、SJ护卫者、NT理性者、NF理想主义者。

NT喜欢客观分析,NF注重主观感受,SJ有规则意识,SP追求自由自在的生活,它们各有优势。

  五、MBTI的局限性

  MBTI性格测试只是一种参考工具,不能完全定义一个人的性格特点。每个人的性格都是独特的,应根据自身实际情况选择适合自己的职业和生活方式。

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