MBTI人格类型测试:16型人格特点、简介及其价值与局限性

  一、MBTI简介

  MBTI(Myers – Briggs Type Indicator)是一种用于评估个体性情的测试工具,由凯瑟琳·库克·布里格斯和凯瑟琳·苏珊·布里格斯共同开发。它以瑞士心理学家卡尔·荣格(Carl Jung)的理论为基础,将人们划分为16种不同的性情类型,也就是16型人格(16 Personality Types),每种类型都有像ISTJ、INFJ这样四个字母的缩写。

  MBTI从四个维度对人们的性情特点进行分类:

外向/内向(Extrovert/Introvert,简称E/I)

感知/直觉(Sensing/Intuition,简称S/N)

思考/情感(Thinking/Feeling,简称T/F)

判断/知觉(Judging/Perception,简称J/P)

  这四个维度各有两种可能性,组合起来就形成了16种不同的人格类型,例如ISTJ(内向、感觉、思考、判断)、INFP(内向、感觉、情感、知觉)等。

  二、16种类型扼要描写

ISTJ(内向、感觉、思考、判断)

具有守旧、负责任、有条理、勤奋、实际、守规矩等特点。

尊重规则,十分重视细节,善于组织和管理。

ISFJ(内向、感觉、情感、判断)

关心他人且有责任心,虔诚、谨慎、仔细、有礼貌。

尊重传统,重视安全、舒适和环境。

INTP(内向、感知、思考、知觉)

好奇、独立、创新、聪明、理性,善于思考。

寻求知识,喜欢探索,适应性强。

INTJ(内向、感知、思考、判断)

独立、果断,具备领导力。

理想主义、理性、有远见,善于计划,坚持原则且有自律精神。

ESTP(外向、感觉、思考、知觉)

活跃、热忱、实用、灵活,善于交际。

乐观、适应性强,重视当下体验,善于解决问题。

ESFP(外向、感觉、情感、知觉)

友好、热忱、乐观,善于交际且灵活。

MBTI人格类型测试:16型人格特点、简介及其价值与局限性

善于适应,重视当下感受,幽默感强,乐于助人。

ENTP(外向、感知、思考、知觉)

聪明、有趣、富有创造力,善于沟通。

理性、善于思考,寻求新知识,喜欢挑战,有领导力。

ENFP(外向、感知、情感、知觉)

充满活力、自由、乐观,善于交际且灵活。

富有创造力,寻求个人价值,喜欢尝试新事物,有同情心。

INFJ(内向、感知、情感、判断)

理想主义、有深度、敏感、仁慈,有同情心。

寻求和谐,尊重他人,善于理解他人,有领导力。

ENFJ(外向、感知、情感、判断)

热忱、有责任感,关心他人且有领导力。

尊重他人,善于理解他人,寻求和谐,有同情心。

ISTP(内向、感觉、思考、判断)

灵活、适应性强,英勇,解决问题能力强。

善于应对紧急情况,理性、有自信,喜欢动手实践。

ISFP(内向、感觉、情感、知觉)

温顺、敏感、有同情心、仁慈。

尊重自然,重视个人价值,喜欢艺术,寻求和谐生活。

INX(内向/感知、感知/直觉、思考/情感、判断/知觉)

这些类型在MBTI体系中较为特殊,结合了两种不同维度的特点。

例如INXP(内向、感知、思考、知觉)结合了内向和感知、思考和知觉的特点。

  三、MBTI的局限性与价值

  虽然MBTI有助于我们更好地了解自己和他人的性情特点,但要注意它并不能完全定义一个人。毕竟每个人的性情都是复杂的,可能包含多种类型的特点。MBTI只是众多性情评估工具中的一种,其他工具可能有不同的分类和解释。

  了解自己和他人的MBTI类型是有好处的。它可以帮助我们更好地理解彼此,提高沟通效果,找到适合的合作伙伴和工作伙伴。认识到性情的复杂性,有助于我们更全面地认识自己和人际关系。

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