一、MBTI中的P和J基本概念
在MBTI（迈尔斯 – 布里格斯类型指标）里，P和J是两个不同的性情维度。其中，这里存在一个误解需要纠正，实际上在MBTI中，P代表“知觉”（Perceiving），J代表“判断”（Judging），这两者共同构成16种不同的性情类型。它们的区别主要体现在社交方式、信息处理方式和决策方式等方面。
二、P和J在不同方面的区别
社交方式
外向的人（P）：
更偏向于与他人互动，喜欢参加社交活动。
善于与人沟通，关注他人的需求和感受。
通常更活跃、热忱、乐观。
内向的人（J）：
更重视独处，可能更喜欢独自思考、浏览或进行独立工作。
更内敛、谨慎、沉思熟虑。
信息处理方式
外向的人（P）：
通常喜欢通过视察他人的行动和反应来获得信息，善于视察细节。
对他人的情感变化敏感，通常更善于适应环境。
内向的人（J）：
更重视内部自我视察，可能会通过浏览、写作或独自思考来获得信息。
更善于深入思考和内省。
决策方式
外向的人（P）：
通常更喜欢根据直觉和感觉来做决策，善于掌控时机，勇于尝试新事物。
常常更具创新精神和灵活性。
内向的人（J）：
更重视逻辑和分析，可能会花费更多的时间和精力来分析问题，确保决策的公道性。
更重视稳定性和持久性。
三、J型和P型人格的其他区别
判断来源
J型人格：优先从外部判断，是场依存的。
P型人格：优先从内部判断，是场独立的。
行为倾向
J判断型：
更倾向于有条理、有计划、有规定的具体的行为指令。
喜欢将事物分门别类，对每一种类型有明确的定义和边界感。
关注点更多在对错、好坏、得失、高低这些绝对标准上。
P知觉型：
做事通常不会做太详细的计划，也不会思考太多。
喜好临场发挥，不喜欢死板的规矩和条条框框的束缚。
很少斩钉截铁地给某件事下定义，没有那么多的界限感，更加自由和随性。简单来说，判断型人的关键词主要围绕着目标感和计划性，而知觉型的关键词主要是随机应变。
四、关于MBTI的补充知识
MBTI的定义
迈尔斯布里格斯类型指标（MBTI）是用来表征人的性格的。
由美国的凯恩琳·布里格斯和她的女儿伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯制定。
MBTI的基础
以瑞士心理学家荣格划分的8种类型为基础，加以扩展，形成四个维度。
这四个维度就像四把标尺，每个人的性格都会落在标尺的某个点上，这个点靠近哪个端点，就意味着这个人有哪方面的偏好。
MBTI的应用
在职业规划咨询的过程中，MBTI测试是重要参考标准之一。
五、理解P和J区别的意义
了解P和J的这些区分有助于我们更好地理解自己和他人，从而提高人际关系和工作效力。我们应当意识到，虽然J和P各有优缺点，但它们并非绝对的，每个人身上都可能同时存在J和P的特点。我们应当学会发挥自己的优势，同时尊重和理解他人的特点，共同创造一个和谐的社会环境。
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