一、MBTI与九型人格：两种性情测试工具
MBTI（Myers – Briggs Type Indicator）和九型人格（Enneagram）是两种流行的性情测试工具，它们致力于描述个体在情感、认知和行动方面的差异。尽管二者的理论基础和方法不尽相同，但都有助于人们增进对自己和他人的了解，进而提升沟通与协作效果。
二、MBTI：基于荣格理论的16种类型划分
MBTI以瑞士心理学家卡尔·荣格（Carl Jung）的原型理论为依据发展而来。它把人的性情划分为16种类型，例如ISTJ（内向、实感、思考、判断）或者ESFP（外向、感觉、情感、感知）等。这种类型划分主要取决于个体在以下方面的偏好：
– 认知方式：外向或内向。
– 情感表达方式：感知或直觉。
– 决策方式：思考或判断。
– 生活方式：实感或情感。
MBTI存在局限性，它忽略了个体在多个维度上的复杂性和多样性。
三、九型人格：更复杂的性情分类系统
九型人格是一种较为复杂的性情分类系统。它认为人类存在九个基本性情类型，每个类型都具备独特的核心需求和行动模式。九型人格从三个维度来描述人的性情：类型（主要的性情类型）、类型核心（决定主要性情特点的内在需求）和类型表现（特定情境下的具体行动）。其特点之一是深度和复杂性，试图揭示个体在情感、认知和行动层面的深层次模式。但同样，九型人格也有争议之处，可能过于简化了人性的多样性和复杂性。
四、MBTI与九型人格的联系与区别
1. 联系方面
– 两者都是标准化的心理测试，而且是常模参照心理测试。
2. 区别方面
– 测试目的：
– MBTI更侧重于职业倾向方面，应用性更强，而九型人格测试的是人格，是对人的整体描述。
– 基于的人格理论：
– MBTI基于荣格的人格理论，九型人格基于自身的九型人格理论。
– 知名度或被认同度：
– MBTI比九型人格更为出名。在一流的心理学教材中，基本不会提及九型人格，而提到职业测评估计都会提到MBTI或者霍兰德等；在人格测试方面，最出名的是大五人格测试、艾森克人格测试、卡特尔16人格测试和明尼苏达人格测试。
五、常见人格测试的简要介绍
1. MBTI（Myers – Briggs Type Indicator）
– 将人们的性格类型分为16种不同类型，包含E（外向）、I（内向）、S（感觉）、N（直觉）、T（思考）、F（情感）、J（判断）、P（知觉）。其主要用途是帮助人们了解自己的性格特点，以及在个人和职业环境中更好地应对和交流。
2. 九型人格
– 把人们分为9种不同的性格类型，包括完美主义者、给予者、实干者、浪漫主义者、观察者、怀疑论者、享乐主义者、领导者和调停者。主要用于帮助人们了解自己的基本性格特征，以及在个人和职业环境中更好地应对和交流。
3. 大五人格
– 建立在人格心理学上的分类方法，将人们的基本性格特点分为五个维度，即开放性、责任心、外向性、宜人性和神经质。主要用于帮助人们了解自己在这些维度上的强度，以及如何运用这些信息提高在个人和职业环境中的表现。
需要注意的是，这些测试并非绝对准确或完整，只是提供有用信息，帮助人们更好地了解自己和他人。最终人们应该自我认知并尊重他人的多样性，而非过度依赖测试结果来定义自己或他人的性格。
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